- 2015/11/27 10:05:13工商局后备干部选拔和培训实施方案
- 工商局后备干部选拔和培训实施方案为了贯彻落实中共中央关于干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，加强基层青年后备干部建设，加快高素质基层领导班子建设，根据《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和《党政领导班子后备干部暂行规定》，经局党组研究决定，在**月至...[阅读全文]
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- 2012/6/20 11:42:44村党总支书记争先创优个人承诺书
- Xx村党总支：作为村党总支书记，我将团结带领全村党员群众，认真部署和实施Xx村党组织争先创优工作，坚持以邓--理论、“三个代表”重要思想，深入学学实践科学发展观，紧紧围绕发展稳定大局，以全面提高基层党组织的执政能力和先进性建设，全面提高基层党员干部的思想政治素...[阅读全文]
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- 2012/4/19 10:18:29学校目标管理经验交流材料
- 在邓--理论和“三个代表”重要思想的指引下，紧紧围绕区教育局工作部署，坚持“规范办学，质量立校”的办学目标，进一步探索规范化、科学化、民主化、人本化的管理思路，保持更新观念和奋发进取的精神，推动我镇教育事业的发展。一、不断学习，加强管理，全力塑造高素质的教师队...[阅读全文]
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- 2012/2/20 9:23:18农村先进建设工作汇报材料
- Xx村地处Xx镇西南端，东邻Xx村，西靠Xx村，南与Xx村相连，北与Xx镇Xx村接壤。总面积3.5平方公里，耕地面积0.25万亩，人均1.1亩。辖6个自然村分为7个村小组，人口2000人，420户。有村干部5名，党员55名，其中女党员4名。近年来，村党支部坚持...[阅读全文]
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- 2011/12/19 9:41:43乡2010年干部培训计划
- 根据《干部培训教育工作条例（试行）》、《市-2010年干部教育培训规划》和《县2010年干部教育培训计划》的要求，结合我乡干部教育工作实际，制定我乡2010年干部教育培训计划。一、指导思想和目标要求坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习贯彻党的十...[阅读全文]
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- 2011/12/19 9:41:43有关干部考察结果公开的调查报告-干部考察结果要提高知晓率
- 有关干部考察结果公开的调查报告-干部考察结果要提高知晓率近年来干部考察方法不断改革创新，推行了一些科学有效的办法。而干部群众对干部考察结果仍然感觉过于神秘化，缺乏“知情权”；怀疑“暗箱操作”，缺乏信任感；认为不够准确，缺乏公正性等。为此，我们对干部考察结果公开...[阅读全文]
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- 2011/12/6 9:23:57村两委后备干部培养计划
- 为贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，选拔和培养优秀中、青年干部作为后备干部，进一步充实村两委后备干部队伍，不断提高村干部的综合素质，结合我村的实际，制定后备干部培养计划及措施：一、推荐、培养对象的标准凡年龄在35周岁以下的、在农村工作的优秀中、青年干部，政...[阅读全文]
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- 2011/10/22 10:46:43党支部书记创先争优承诺书
- 为更好地履行自己的工作职责，进一步增强干事创业的责任意识和勤政为民的服务意识，着力解决关系群众切身利益的实际问题，促进全村各项事业和谐稳定发展。本人作为村党支部书记，在开展创先争优活动的过程中，特向本村村民郑重承诺：1、加强组织建设以强核心、强素质为目标，以创...[阅读全文]
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- 2011/6/26 19:17:15某县公开选拔副科级后备干部实施方案
- 为积极探索后备干部竞争性选拔办法，进一步提高党外干部的综合素质，加强对党外后备干部的管理、培养和使用，建设一支素质优良、有发展潜力的后备干部队伍。经研究，在对全县后备干部进行集中推荐工作的基础上，决定进行竞争性选拨党外后备干部工作。根据我县实际，制定本实施方案...[阅读全文]
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