电业局党风廉政建设工作总结_党风廉政建设,领导干部,廉洁自律,党风廉政建设责任制,责任状

导语：尊敬的各位领导、各位老师，大家好！

以下为文章主要内容：

1、电业局党风廉政构筑工作
    电业局始终把党风廉政构筑纳入紧张议事日程，在工作中，根据局势的成长和人员脑筋、意识、行动的变化，紧紧环绕经济构筑这此中间，坚定“从严治党、从严治企、从严治带领班子”的目标，以防备教诲为主导，以具有可操纵性和制约性的制约机制为前提，把党风廉政构筑的自动权紧紧地把握在手中，兑现了全局副科级及以上干部零犯罪、零违纪的目标。
    我局至始至终把建立落实党风廉政构筑责任制，作为搞好党风廉政构筑的关键关键来抓，局纪委就在全局范畴内订定履行了《党风廉政构筑责任状》，跟着改革的连续强化、社会主义市场经济的敏捷成长，以及当代企业轨制的建立，局纪委根据差别期间的差别必要，连续出台了《党风廉政构筑责任制履行方法》、《党风廉政构筑风险典质金考核方法》、《诫勉讲话轨制》、《中层干部党风廉政构筑责任究查轨制》等系列轨制，建立健康了带领干部行动典范和自我束厄狭隘机制、党风监督束厄狭隘机制、**监督束厄狭隘机制、违纪惩戒和规律束厄狭隘机制等党风廉政构筑轨制、机制、法则和方法等三十七项，为全局党员干部勾勒出一个明了的廉政“警戒区”。规章轨制的贯彻落实，关键是要有强有力的带领机制和工作机制。我局最终明了党风廉政构筑的各级各种责任，将责任细化量化，指标层层分化，做到横向到边，纵向到底，大家有责任，大家有指标，构成全员、全方位、全角度的廉政责任网；其次，健康美满责任系统，变化过去大略落实《党风廉政构筑责任状》，到履行党风廉政构筑责任区轨制，由只是带领当真，到全员、全方位当真制。带领班子成员别离党风廉政构筑责任区，直接与责任区党政一把手签订《党风廉政构筑责任状》和《耿介自律包管书》，做到“一把手”负总责，班子成员各负其责。同时，在全局党员干部中，履行了党风廉政构筑“三级”包保系统：即局长、党委布告包保七名副处级带领，副处级带领包保本身所主管部分的正职，正职包保本部分副职，一级抓一级，层层抓落实；三是严厉考核，明了惩。我局要求各级带领，要做到“三同时”：即安排工作的同时，安排党风廉政构筑工作；查抄工作的同时，查抄党风廉政构筑工作；总结工作的同时，总结党风廉政构筑工作。坚定每一年对各党支部进行两次查抄考核，年底，根据《党风廉政构筑责任状》的各项指标，进行考核评分，对到达100分以上的党支部，赐与嘉奖；对达不到合格标准的党支部，赐与罚款，从而周全增进各党支部党风廉政构筑责任制的落实；四是对违背《党风廉政构筑责任状》的行动，根据《履行方法》和《规律处罚条例》的有关法则，究查责任。责任究查是履行党风廉政构筑责任制的“重头戏”，对失职失策，造成紧张结果的带领干部，履行责任究查，不管谁违纪违法，都连累带领干部。履行连累政策，做到责任到人，束厄狭隘在身，监督到岗。副处级以上带领履行“两重责任”，既对本身所分担的工作当真，也对本身所分担部分的党风廉政构筑工作当真，同奖同罚，切当包管责任制的贯彻落实。
    2、本身的耿介自律环境
    (一)加强进修，刚强决议信念，在思维深处筑牢拒腐防变的防地
    我当真进修毛泽东同志关于带领干部拒腐防变的紧张讲述、《dxp论党员带领干部耿介自律》、《耿介自律标准轨制汇编》、《十六大报告》、《党员带领耿介从政手册》、《百姓操行构筑履行纲领》以及中纪委四次全会文件汇编等一系列关于廉政构筑方面的讲述和文件精神，平常不管工作多忙，任务多重，表面进修从未停止过。对各种党风廉政表面、各级带领的相干紧张讲话，我都坚定做笔记，连续进步本身的耿介从政意识和表面程度、工作程度。经过议定进修，本身深切地认识到：党的带领干部耿介从政是新期间从严治党、规矩党风的紧张前提；是贯彻落实党的门路目标政策，增进经济成长和保护社会巩固的紧张包管；是密切党同人民大众血肉关联和强化企业经济系统体例改革的有效路子，同时也是建立党的形象，确保我局各项决议计划安排美满结束的紧张办法。作为一名带领干部，我在工作和糊口生涯中，始保存高度的警戒和复苏的脑筋，与时俱进，开辟进步，较好地结束了各项工作任务。
    在加强政治表面进修的同时，我注意观看《存亡决择》、《警钟长鸣》等警示教诲片，从报纸、广播电视媒体明白成克杰、胡长青、李真、李嘉延、张二江等背面案例。从中使本身复苏地认识到，作为一名带领干部，为党和人民做工作绝对不能有半点私心，不然，就会出大事。经过议定进修比较，既进步了本身的认识程度，又从背面讲义中汲取了教训，从点点滴滴处严厉要求本身。
    (二)高标准、严要求，以身作则，自发做到勤政耿介有人说：“一个人最大的仇人便是他本身”，为时候警示本身，我对本身约法三章，规章轨制、廉政法则不准只对他人差错本身；不准为各种当事人讲人 情、开绿灯，不准利用权柄搞不正之风，我本身复苏地认识到，作为党委布告，工作如不谨慎，不注意或搀杂私心邪念，必会酿大错，出大事。恰是因为对本身的约法三章，才使本身始终做到糊口生涯不豪侈、思维不放松、品德不低落、处理题目不手软。也正因为如许，我在平常的工作中，领先规矩党风，当好榜样；领先耿介自律、廉政勤政；领先秉公办事，不徇私交。始终以法律和廉政标准为镜，比较本身的行动，在魂魄深处建立共产主义人生观、代价观，从思维深处根绝企图享福、拜金主义、目没法纪等不对思维。始终把构造和大众的相信和重托，倾泻在本职工作中，把握本身，管住本身。
    多年来的工作和糊口生涯实践，使我深深地领会到：带领干部是加强党风廉政构筑的关键。是以，我自发将本身工作置于党构造的带领之下和大众的监督之下。在庞大事变面前目今，始终坚定**集结制，坚定“集体带领、**集结、个别酝酿、集会决议”，与班子成员勤交换、多雷同，办事敞亮正派，做人正派不阿。对局里的一些庞大项目，从不为亲戚、朋侪供给便利；对扫数上门告急的，我都一一辞让，耐烦的解释、解答并告诫他们把心思用在平常的招投标上，别耍旁门左道。对提拨变动干部，我严厉坚定干部 “四化标准”，根据平常的构造程序考核、任用、变动。平常到基层查抄教导工作，都是轻车简从，不给基层添麻烦，能当天返回便是晚一点也要返来，吃饭也要求简要、便利，毫不允许华侈。在平常的公事活动中，从不收受礼品，参加各种开业庆典活动，严厉服从带领干部庞大事变报告轨制、个人收益报告和礼品挂号轨制。严厉服从有关法则，不因私事用车。领先做到“八个坚定、八个反对”，狠抓落实，艰苦搏斗，在政治上翅膀中间保存高度同等，当真落实带领干部夫妇、后代从业的有关法则，真正在耿介自律方面带了个好头。
    (三)存在的题目及改革办法
    一是下基层查看探讨不敷，对基层环境明白得还不敷周全；二是政治表面和交易进修还不敷深切。三是对本身要求的还不敷严厉，节假日接纳部属奉送的礼品和土特产。四是吃喝风还异国有效的禁止，下基层、欢迎上级来人把握的不敷严厉，偶然领先吃喝。对付存在的这些题目，本身决 心在今后的工作中，尽快克服改正。一是要坚定政治表面进修不放松。我将进一步坚定凡是性的深切进修和钻研，连续进步本身的政策水温和带领决议计划程度。深钻“三个代表”紧张思维表面精华，用“三个代表”紧张思维武装脑筋、教导言行 ；进修中注意表面与实际相联合，连续进步本身的思维憬悟和操行水准。紧记“两个必须”，加强责尽情识，发扬艰苦搏斗精神；谨小慎微工作，对得起党、对得起职工大众、对得起本身。二是坚定以身作则，抓好落实，深切基层与职工群繁多交换、多雷同、多明白实际环境，注意吸纳定见和发起，及时发觉新环境，出力办理新题目。时候紧绷拒 腐防变这根弦，勤查“耿介帐”，勤政为民，永久保存共产党人的茂盛盼望，奋发锐气，浩然正气，上不负党，下不负民，做一个党和人民信得过、靠得住的带领干部。
    多年来的实践再一次向我警示：带领干部必须管好本身的嘴，不该吃的不吃；管好本身的手，不该拿的不拿；管好本身的腿，不该去的处所不去；管好本身的笔，不该批的不批。要从血缘圈、工作圈、交情圈、亲情圈中凸起来，毫不给夫妇、后代、秘书、司机、朋侪、老乡等谋取长处和供给便利。要建立布局公道、配置设备摆设科学、程序周到、制约有效的权力运行机制，要富裕认识到在朝为民、耿介从政的极度紧张性，坚定权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

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