学校领导廉政准则民主生活会发言稿_廉洁从政,领导干部,监督,干部,现代

导语：尊敬的领导、同志们：

以下为文章主要内容：

恭敬的带领、同志们：

为把进修贯彻落实《中国共产党党员带领干部耿介从政多少标准》和Xx纪委相干唆使精神连续引向深切，我们Xx中学召开科级带领干部专题民主糊口生涯会，集会环绕进修贯彻落实《廉政标准》，增进党员带领干部耿介自律、耿介从政的主题，推心置腹谈认识、指题目、提发起。比较《廉政标准》中8个制止、52个不准的凸起题目，当真查找并深入分析班子及成员在工作风格、思维风格、带领风格、学风等方面客观存在的凸起题目，分析因为，明了竭力方向。

最终，要把加强党性教诲，作为当前一项凸起任务来抓。我们要心中想着“三个代表”紧张思维，想着让一千五百名青少年成人成才。要恬澹个人名利，在权力、职位处所、款项面前目今，始终保存复苏脑筋。要紧记党的根本主旨，把经心全意为人民办事作为根本代价取向，常怀忧民之心，恪尽为民之职，多办利民之事，做一个构造安心，人民如意的好干部。一样，干部清正耿介是黉舍成长的紧张软环境。我们一贯主张耿介建校，文明治校。强调带领分工责任制，表现校长当真制，党支部包管监督制；校带领成员分工当真、各司其责，进步黉舍办理和运行效能。

第二，耿介从政标准要联合工作实际和黉舍实际落实。我们要贯彻落实三个代表紧张思维，紧张的是，要深信巩固成长是压服一切的硬道理，精确把握当代根本教诲的进步方向，坚定代表广大教人员工的最根本长处。必须连续保存谦虚、谨慎、不骄、不躁的风格，必须连续保存艰苦搏斗的风格。下面我谈三点，与大家共勉：

一是当官先体人。民以食为天，官以民为主。我们党员干部是人民选出来的，人民是衣食父母，权力之源，理应为老百姓办事，把老百姓的事变做好。利民的事尽量多做，损民的事坚定不干。财不可贪，位不可讨，事不可怠，节不可丢，上不可媚，下不可慢。在社会主义市场经济前提下，带领干部要建立“官便是民”的布衣见解，“权力便是办事人民”的见解，做个大公至正、坦开阔荡的清心人，做个为民造福、为民解难的贴心人。

二是当官勤办事。政声人去后，民意漫谈中。实践是查验真谛的独一标准，也是查验干部工作本领和事迹的独一标准。我们的带领干部特别要强化在朝为民意识，建立奇迹至上的见解；强化社会意识，建立改革成长的见解；强化民主法制意识，建立民主办理的见解；强化实践意识，建立结壮肯干和实绩为先的办事见解。勤勤奋恳创业，脚结壮地办事。

三是当官严自律。“一日三省其身，修己以安人”，我们的祖先历来把自律、自省、修己等看作是做人办事仕进、积德积缘积功的根本和根本。作为一名带领干部，要提醒本身时候注意本身的言谈活动，检讨本身的思维行动，要自动接纳党纪国法的束厄狭隘，特别是八小时以外的强化监督与办理。金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的称道，我们要常思贪欲之害，常想律法之严，常除非分之念，常怀律己之心。

黉舍的成长和所获得的成绩得益于同志们的大力大举赞成，得益于全部教职工的竭力搏斗。我表现感谢。固然，黉舍另有些工作做得不到位，改革立异有待进一步深切，成长场面有待进一步首创，传授典范化、办理轨制化还未能到达最好结果。黉舍成长中面对着很多凸起的矛盾和题目：一是黉舍的成长与社会的盼望另有差距，招生占有份额还异国到达预期的目标；二是门生教诲办理方法有待进一步加强，另有打斗打斗现象；三是教诲传授质量有待进一步改革，综合气力有待进一步进步。四是安定新机制还没有构成，思维政治工作另有待进一步加强。这些题目要引发我们的高度珍视，并采纳切当有效的办法加以办理。

分析我个人，紧张存在以下弱点和不敷：

1、思成长之心太切，过于追求工作的高质量、高效果、高水准，所以对同志们的工作责怪多于称赞，责怪多于鼓励，庆幸于同志们工作潜能的有效开掘、工作豪情的完全迸发，工作本领的富裕亮相。

2、对职工关心不敷。作为带领班子当真人，对职工的身材和糊口生涯关心不敷。

3、性质较急燥，脾气偶然不太好，使有些同志觉得我可敬而不可亲，可远而不可近，对我与职工的深切雷同、广泛交换造成了必定的阻力和障碍。

作为黉舍第一责任人，我深知责任庞大，深感压力在肩，深明带领重望、职工重托。要真正做到清正耿介，用心为民，真正做到以民为本、与民齐心、为民投机、受民监督。这就必要同志们该提醒的要提醒，该责怪的要责怪，见微知著，防微杜渐。紧张带领干部最终要管好本身，同时还要管好班子，对党风廉政构筑负总责。加强对带领干部的监督，要从带领做起，最终监督好带领班子，最终监督好我这个校长。所以我们要明净做人，勤奋为政，受得住困苦，经得起勾引，以现履举动和绩效，做一个成长有实绩、职工信得过的好带领、好干部。

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