- 2015-11-27 10:05:13让节俭之花处处绽放
- 我们这些人，对曾国藩总有一种复杂的感情阻隔。记得小的时候，历史老师在讲述天平天国运动时，眼含泪花，痛斥他的湘军残酷镇压农民起义军，导致了一场伟大革命的失败。这就是曾国藩给我的最初印象——一个双手沾满了人民鲜血的刽子手。年长以后，我开始对这种印象产生疑惑。因为有....... [阅读全文]
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- 2012-6-1 10:28:56浅谈企业知识分子潜能的发挥
- 人的能力包括两个方面：一个是表象能力，另一个是潜在能力。表象能力是一个人现有的专业技术职能和行政管理职能，潜在能力是一个人潜在的能力和能量，是一种尚未表现出来的能力。随着社会主义市场机制的建立，市场向企业提出了严峻的挑战，一个企业要在变幻莫测的市场大潮中求生存....... [阅读全文]
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- 2012-5-19 9:40:30建立和谐劳动关系 保持企业可持续发展
- 以人为本建立和谐劳动关系实现可持续发展国电长源荆门热电厂国电长源荆门热电厂地处荆楚门户——湖北省荆门市城东工业区，始建于1976年，现有装机容量60万千瓦，是国家大型一类企业，为华中电网的骨干电厂之一。200X年底划归中国国电集团公司，是中国国电集团公司在湖北....... [阅读全文]
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- 2012-5-1 20:04:03浅议践行油气田企业文化
- 企业文化在企业经营管理中有着举足轻重的作用。**分公司《企业文化手册》的下发，既是**油气工业多年来企业文化建设成果的总结,也是分公司企业文化建设的新起点。手册中的内容指导我们的生产生活，更需要我们在生产生活中去实践，要不然就只能是一种口号。如何践行企业文化，....... [阅读全文]
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- 2012-5-1 14:15:25教育系统关于深入学习实践科学发展观活动大会上的重要讲话稿
- 各位亲爱的同志们：开展深入学习实践科学发展观活动，一直以来都是我们党的十七大作出的一项重大战略决策。3月26日，XX县委对学习实践科学发展观活动进行了动员和部署。按照县委深入学习实践科学发展观活动领导小组的统一安排，今天，我们在这里召开大会，动员局机关、局直属....... [阅读全文]
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- 2012-2-28 9:34:48关于如何建塑企业文化的几点思考
- 先进的文化是推动人类社会前进，代表未来发展方向的文化。在我厂以创建学习型企业、建塑具有ＸＸ特色的企业文化是我们努力的方向。先进的企业文化也是企业重要组成部分。推进企业深化改革、实现企业与市场的有机结合，通过企业文化增强企业活力和竞争力，是发展社会生产力、促进企....... [阅读全文]
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- 2012-1-4 13:03:18青年干部健康成长要走出工作方法和认识上的误区
- 8月底9月初，电信公司企业发展部党支部在机关纪律教育学习活动中的一次民主生活会上，认真学习了江总书记“三个代表”重要思想，结合工作实践，谈到了当前青年干部存在的工作方法和认识上的某些误区，提出了青年干部成长中值得注意的问题。这种自省一方面触及到青年干部的真实思....... [阅读全文]
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- 2011-12-20 10:51:26为建设节约型机关献计献策
- 一种文明进步的形式就是利用较小的资源获得较大的效能，是现代社会尤其注重的，也是必须大力倡导和履行的。目前，建设节约型机关的热潮正在全国轰轰烈烈的开展。建设节约型社会，是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展的需要做出的一项重大决策。建设节约型....... [阅读全文]
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- 2011-12-18 16:04:33供销公司推进企业文化实例
- 供销公司推进企业文化实例在现代企业管理中，企业文化的作用已越来越为人们所认识。面对日趋激烈的市场竞争，供销公司在厂企业文化推进办的指导下，也在积极思考如何建立一套完善而富有特色、能够充分调动员工积极性和创造性，同时又具有强烈的吸引力和凝聚力的管理方式，为实现企....... [阅读全文]
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- 2011-12-14 9:40:41浅谈企业安全文化建设
- 企业安全文化作为企业文化的一部分，其形成和发展，首先是从生产实践出发，经归纳总结形成，再用于安全生产实践。因此，它在企业建设当中有着举足轻重的意义。现代企业的大规模发展，更为企业的安全文化提供了丰富的内涵。要想抓好安全生产工作，就必须重视生产领域的安全，首先要....... [阅读全文]
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- 2011-12-4 10:51:49锁定全新目标再创全新业绩
- 锁定全新目标再创全新业绩尊敬的董事长先生、尊敬的各位领导、各位同仁：2004年，在董事长XXX先生的直接带领下，我们XX公司取得了建厂以来第一次辉煌的成绩。全年实现销售860万元，税收26万元，上缴总公司2003、2004年度利润80万元。同时，我们安得公司在....... [阅读全文]
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- 2011-12-1 9:30:13员工的心企业的根(电信)
- 员工的心企业的根——浅析如何使电信员工树立正确的世界观、人生观、价值观(作者:缤纷四季)思想政治工作是我党的优良传统。江--同志提出：“愈是发展社会主义市场经济，愈要全面加强和改进思想政治工作。”当前电信企业正处在改革和发展的关键期，员工的世界观、人生观、价值....... [阅读全文]
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- 2011-11-25 9:23:05七大理念打造信用社企业文化
- 企业文化是企业的灵魂，良好的企业文化是企业赖以生存和发展的原动力，同时也是区别于其它竞争手段最根本的标志，是企业整体人员价值观的综合体现。五三信用社在发展中不断积累经验，用七大理念精心打造的企业文化，使得信用社稳步发展，成为全市首家突破10亿的信用社，可见企业....... [阅读全文]
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- 2011-10-30 13:02:42公司创业十年有感
- 追梦的人——“**”创业十年有感黄河古道，蕴育着亘古不变的誓言沃土之洲，轮回着春秋灵气的锦绣在这方热土耕耘的人民——继传着夸父般睿智的精神——开拓着也远离着一个又一个瑰丽的梦走过残冬走进青春走进你——我不再感受飘零如萍走进你——我不再感受朦胧如梦走进....... [阅读全文]
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- 2011-10-2 12:56:31员工素质培养之我见
- “五一”假日，在外企上班的同学难得一次回了家，多年不见，少不了来一次促膝长谈。真是不听不知道，一听一比才明白，我们的差距太大了，尤其是外企在提高员工素质方面，先进的理念给我留下了深刻的印象。借此机会，就员工素质培养问题与大家共同探讨一下，也算是给企业提个合理化....... [阅读全文]
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- 2011-9-11 14:06:18我心中的“矿嫂”
- 提起矿嫂，对于我们每个人来说并不陌生。是她们用纤纤细手为我们编织了第二道防线，是她们用柔弱的双肩承担起了安全帮教的重担，是她们把柔声细语化作了一道道平安符。矿嫂以她独有的风姿和锲而不舍的工作热情赢得了全体职工的一致赞誉。寒来暑往，改变不了的是矿嫂情结。看吧，无....... [阅读全文]
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- 2011-7-22 9:16:57论企业文化的核心
- 企业以销售利润为生存的根本，销售利润靠人来实现，而要实现人的创造力，靠的就是企业的文化。有文化就有利润，有利润就有企业的长治久安，就有企业的发展动力。因此，打造一个好的企业文化就是成就一个非凡的企业管理者最核心的任务。好的企业文化应该以“人”为核心的贯穿力，通....... [阅读全文]
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- 2011-6-7 16:25:08从“以人为本”浅谈企业员工激励问题
- 近年来，“以人为本”这句话成了众多企业和企业家的口头禅，但到底何谓以人为本，以人为本在不同的企业中有着怎样不同的内涵，以及怎样才能算是以人为本，并达到预期的目的，成为人们思考的核心问题。“坚持以人为本，树立全面、协调、持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”....... [阅读全文]
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