我乡2009年党建工作总结_党员,党委,制度,党支部,建设
导语:年来Xx乡党委在县委的正确领导下,以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观,坚持党要管党,从严治党的方针,围绕加强党的执政能力建设这个重点,全面推进基层党的思想、组织、作风和制度建设,紧密结合新时期党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,不断巩固和扩大先进性教育成果,为Xx经济又快又好发展提供坚强的组织保证和人才支持。现把我乡2009年党建工作总结如下:
以下为文章主要内容:
年来Xx乡党委在县委的精确带领下, 以邓**表面和“三个代表”紧张思维为教导,深切进修贯彻落实科学成长观,坚定党要管党,从严治党的目标,环绕加强党的在朝本领构筑这个重点,周全促成基层党的思维、构造、风格和轨制构筑,精密联合新期间党建工作特点,自动改革党构造构筑的带领方法和办理方法,连续巩固和扩大进步性教诲结果,为Xx经济又快又好成长供给刚强的构造包管和人才赞成。现把我乡2009年党建工作总结以下:
1、根本环境
Xx乡地处富宁县西北部,东接洞波乡,南靠新华镇,西连广南县板蚌乡,北与阿用乡连接,国土总面积为342平方千米,乡当局地点地距富宁县城60千米。全乡辖Xx、里色、龙三盘、木垢、戈里、那耶、炮火、达木8个村委会105个村小组,栖身着壮、汉、苗、瑶、彝5种民族4782户22481人。
全乡设党委1个,辖9个党总支,74个党支部,此中农村党支部59个,构造党支部15个。全乡共有党员561名(含31名预备党员),此中:有农村党员428名,构造在职党员119名,老离退休干部党员14名,别离占党员总数的76.29%,21.21%和2.5%;女党员87名,占党员总数的15.51%;高中及以上学历党员212名,初中及以下党员349名,别离占党员总数的37.79%和62.61%;35岁及以下党员213名,36至45岁党员164名,46至55岁党员94名,56至59岁党员14名,60岁及以上党员76名,别离占全乡党员总数的37.97%,29.23%,16.75%,2.5%和13.55%。
2、紧张做法
(一)带领班子构筑
1.加强乡党委的本身构筑,阐扬党委的龙头效用。农村工作的好坏,带领班子起注紧张效用。乡党委、当局班子始终以高度的责任感和任务感,以构筑“五个好”党委为目标,切当加强了本身构筑,进步把握农村工作的本领。紧张是经过议定“五抓”,兑现“五个增进”:一是抓带领班子的进修,增进乡带领班子进步思维政治程度。根据中间发起的建立进修型社会的要求,我们针对带领班子成员年龄较轻的特点,建立和健康了乡党委中间组进修轨制,当真构造带领班子成员进修邓**表面、“三个代表”紧张思维、党的十七大精神,经过议定加强进修,连续加强带领干部的思维憬悟、政治本质、工作水温和带领本领。二是抓思维、抓风格,增进带领班子适应新期间的必要。我们把思维风格构筑当作甲等大事来抓,详细来讲是深切基层进行查看探讨,密切关联大众,自动为大众办理出产糊口生涯中碰到的题目。除连续履行带领挂点包村责任制,当真做好挂点村的各项工作外,要求班子成员每个月下乡时候很多 HTtp://wwW.gerenjianli.com于十天,出力为大众办功德、实事,建立勤政为民的公仆意识,更好地办事于农村各项工作。三是抓民主集结制,增进带领班子的联合。我们严厉根据党委的职责范畴、议事法则和决议计划程序办事,对庞大题目坚定集体探讨、集体决议计划,集体决议后履行分工当真、落实责任。严厉要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则,当真履行党委的决议,精确处理好责任与权力的干系,自发保护班子的联合。比年来,凡遇庞大题目,如工程招标、人事安排、公约承包等,均由主管部分深切查看,拿出可行性方案后,再提交党委集会或党委扩大集会进行评论辩论、决议,有效地杜绝了“一言堂”和“临时决议”。经过议定严厉履行民主集结制原则,加强了班子成员的雷同,加强了联合,从而营建了办事创业的精良氛围。四是抓轨制构筑,增进了监督鼓励机制的健康和落实。我们前后建立和美满了《党委议事法则、决议计划程序》、《干部请销假轨制》、《进修轨制》等多项轨制,要求从带领做起,加强办事透明度,裁减猜疑,多做实事,建立精良的干部形象。五是经过议定以上的竭力,使乡党委构筑成为坚定贯彻“三个代表”紧张思维,盼望茂盛、奋发有为、干净办事的刚强带领核心,包管了党在农村各项工作的顺利展开。
2.加强农村党支部构筑,阐扬党支部在农村中的战役堡垒效用。一是坚定精确的用人导向,选优配强村社班子。联合年度考核和工作运行质量环境,以加强村社班子的思维风格构筑为重点,以进步本质,优化布局,加强集体效用为目标,斗胆赞成利用长于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部。对一些存在题目、庆幸于办事创业的班子和不办事、干不可事、不会办事的干部及时进行调整。二是加强民主集结制构筑,加强村班子的凝集力和向心力。三是珍视后备干部培养。根据“四化”目标和德才兼备的原则,在查看摸底、建档立卡的根本上,采纳专人培养、定指标压担子、定培养办法、办班培训等有效式样,加大后备干部培养工作力度。切当办理结果部村有后备干部花名,但不培养、不成熟的题目和“后继乏人”的题目。珍视阐扬老干部、老党员效用。
(二)严厉落实党建责任制
乡党委作为带领和决议计划构造,始终把加强党的构筑作为本身的紧张工作职责,把党建工作任务,质量标准,结束指标落实到每个成员,向党支部签订《党建目标责任书》,按期听取报告请教,进行查抄,做到年初有筹划、有安排,半年有查抄,年末有总结,有评比,有典范,决不让党建工作在一片“落实”声中“落空”。
(三)按质按量结束县委交给的任务
一是按时参加县委构造召开的有关集会。根据县委的安排,严厉履行了《中国共产党内统计工作法则》,按时结束报送党内统计报表,并按法则结束了党费的收缴工作。二是乡党委高度珍视党构造和党员信息库构筑工作,把建库工作参加紧张议事日程,由乡党委布告亲身抓,分担带领详细抓,交易人员尽力抓,抓好信息收集、考核和录入,当真结束党构造和党员信息库的构筑任务。三是为进一步巩固和扩大进步性教诲活动结果,连续强化和拓展“云岭前锋”工程,切当表现党构造对坚苦党员的关心和倾慕,出力办理坚苦党员出产、糊口生涯中的实际坚苦和题目,构成党内凡是性、时效性的帮扶方法,加强党员的认同感、声誉感和党构造的凝集力、战役力。
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