企业党建工作汇报_党建工作,党员,职工,党支部,改革
导语:各位领导、同志们:s01002004年以来,我区党支部在党建工作中,以经济建设为中心,以增产、增效、增收为目标,认真落实十六大精神和“三个代表”重要思想,结合本单位实际,积极拓展“开放、融入、转变”的党建工作,改进党的生活内容和活动形式,有效的发挥了我区党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用,并取得了较好的效果。下面谈一下党建工作中我
以下为文章主要内容:
各位带领、同志们:s0100
2004年以来,我区党支部在党建工作中,以经济构筑为中间,以增产、增效、增收为目标,当真落实十六大精神和“三个代表”紧张思维,联合本单位实际,自动拓展“开放、融入、变化”的党建工作,改革党的糊口生涯内容和活动式样,有效的阐扬了我区党支部的战役堡垒效用和党的前锋榜样效用,并获得了较好的结果。下面谈一下党建工作中我们的一点领会,向大家报告请教以下:
第一部分:我区支部在党建工作中的紧张做法和领会
本年以来,我区党支部在矿党委的精确带领下,当真贯彻党的“十六大”精神、进修、实践“三个代表”的紧张思维,坚定以经济构筑为中间,坚定改革,连续强化区内部承包机制,紧紧把握成长这个主题,大力大举加强党的构筑、精神文明构筑和思维政治工作,富裕阐扬了党支部的政治核心效用和战役堡垒效用,为周全结束各项承包任务供给了政治、思维和构造包管,回顾本年来的工作,紧张工作和领会有四个方面:
1、党建工作融入到出产策划中,阐扬党构造的政治优势,变化见解,联合思维,为周全结束各项出产策划指标奠定思维基矗
1、党建工作与“成长出产”相融入,精密环绕出产实际,联合思维刚强决议信念,兑现了年年都有新成长。为当真落实公司两会精神,周全结束各项策划指标,我们坚定根据差别期间工作重点,有针对性地进行思维教诲,和宣扬策开工作为结束各项工作目标,奠定了思维基矗一是指导党员、职工建立自动进步的思维见解,排除满足近况的思维,兑现进尺月月登台阶。本年我区由-600程度向-850程度周全转移,履行了四条机器化功课线,为富裕阐扬机器化功课的优势,党支部要求每一名党员一面旗,策动职工奋发大干,并获得了较好结果,本年1-9月份筹划进尺**m,实际进尺**m,结束筹划的**%。月份兑现进尺**m的好成绩,创出了我公司开辟史上的最好程度;二是党支部坚定局势任务教诲连续线。针对差别期间的工作,重点进行局势任务教诲,联合思维,讲局势、交任务、撮要求,要求每名党员做到身边无“三违”,及时的克服和禁止了不典范行动。三是抓好职工巩固感情工作。针对干部职工调整比较频频的特点,自动自动地做工作,构造党员与职工结对联、交心活动,用一带一的式样,保存了职工感情的巩固。
2、党建工作与创佳构工程相融入,兑现优良降耗。一是以创佳构工程为龙头,鞭策质量标准化功课程度。经过议定广泛的思维策动和党员的发举动用,职工们的质量意识明显加强,在实际工作中,较好的摆正了质量与安定,质量与进尺的干系,营建了大家关心质量的精良氛围,增进了达标工作的成长,本年二季度-850水仓被评为佳构工程,十月份东大巷到达了佳构工程并召开了达标现场会,。二是环绕低落本钱工作广泛进行艰苦搏斗教诲,并构造党员展开修旧利废和科技降本钱等项活动,在优化工程计划中,低落施工钱本方面,引进锚网喷等进步工艺加强软岩的支护,优化了工程计划,低落了本钱,加快了施工进度,本钱低落幅度每个月都在10%以上。
3、党建工作与强化安定教诲相融入,使职工们的安定意识明显进步。比年来,我们始终把安定工作作为甲等大事来抓,从办理上强化了以人安定为重点,以工钱本的办理思维,加强了现场的安定办理工作,并狠抓了安定规程对号。在安定教诲上,加强安定教诲的针对性和时效性,连续改革教诲方法,做到关联单位施工特点有针对性的进修安定规程和进行变乱案例分析,在安定工作中还当真落实了隐患排查、安定自查等项轨制。在党员活动中把党员在安定出产阐扬党员前锋榜样效用作为紧张内容,凡是连续地展开党员身边兑现无“三违”、提发起、查隐患,堵弊端和党员争上安定安心岗活动,使我区安定工作获得了巩固进行,包管了安定出产。
2、党建工作融入到强化到轨制改革中,为公司快成长、大成长、周全成长供给了动力。[Page]
1、本年来,是集体公司改革连续加大,步调加快的一年,公司由筹划经济改成市场经济,公司将由国有制改成股分制。为包管改革的顺利进行,我们坚定把解放思维、变化见解、强化改革的超前教诲,作为支部的重点工作来抓,每项改革出台,我区党支部都抓好超前教诲,讲清改革的目标意义、目标、政策,进步职工对改革的紧张性和必要性的认识,加强职工对改革的蒙受本领,使党员和职工大众能精确处理好个人与集体长处的干系,自动投身到改革中,别的在各项改革履行进程中,注意明白聘工的反响,及时发觉题目办理题目。如:在分派
2、党支部自动参加并构造进行各项改革工作,一是连续的强化效益承包。本年来,根据公司下达的承包指标,党支部自动自动地策划本单位的承包方案,连续美满各项办理轨制和考核机制,为周全结束各项承包指标奠定了基矗二是狠抓三级展开司机到位工作的落实。指标分化后如何落实十个关键,在平常工作中,不但参加指标下达,并且珍视考核机制,和惩机制的落实,确保了各项指标落实到位三是自动稳妥地进行分派轨制的改革。在进行广泛的思维教诲的根本上,带领工会自动及时召开职代会,针对改革的详细方案进行了广泛细致的评论辩论,收罗了党员和职工的定见,美满了各项分派轨制。以后又前后召开各种类别的漫谈会,包管分派轨制的改革的精确履行。
3、党建工作融入到党员、干部的办理,以风格构筑为重点,连续加强了班子构筑和党员步队构筑
1、抓好平常的办理教诲,加强了党员的思补缀建。本年来,始终把党的思补缀建放在党的构筑首位,当真进修、贯彻、落实“三个代表”的紧张思维,当真正践三个代表,当真贯彻十六大精神。并构造党员当真展开了“爱岗亭、明责任、守规律”教诲活动。使党员的思维,政治本质有了明显进步,为在改革和各项出产构筑中阐扬党员前锋榜样效用奠定了思维基矗
2、加强了党的构造构筑。本年来,当真落实党员成长目标及筹划,狠抓了自动分子培养和启发教诲,本着自动谨慎的成长目标,成熟一个成长一个,本年来共成长党员2人,结束了成长筹划,有8名职工写了入党申请书,有三名肯定为党的自动分子,强大了党员步队,加强了构造成长的后劲。
3、加强了党建办理,以干部变化风格为重点,加强了干步队伍构筑。为肯定加强带领班子和干步队伍风格构筑,本年来,根据公司党委安排,重点抓了一下工作,一是当真进修明白变化干部风格的九条法则法则,加强了教诲考核力度,使全区每名干部都在实际工作中较好的阐扬了效用。二是抓了干部本质的进步,构造干部和班子成员当真进修,有关文件党的门路、目标、政策,进步干部的政策程度,加强了干部的政治灵活力。构造并要求干部加强本身交易的进修,进步本身的交易水温和工作本领。三是在干部风格的上,倡导查看探讨风格,做到上岗到位,每全国井有记录,发觉题目和解决题目。本年来,全区干部和班子成员都能严厉要求本身,当真落实各自的岗亭责任制,为大众做榜样,以求实的精神,结壮的工作风格博得了职工的相信和赞成。
4、党建工作融入到本质教诲中,以进步全员本质为目标,加强了思维政治工作,在工作、活动中,凸起了以下重点工作。
1、党建工作与班组构筑相融入,在进行广泛教诲的根本上,把工作的重点下移,富裕阐扬班组阵地的党员效用,加强班组职工的思维政治工作,使工作更切近出产实际,更切近职工的思维实际,较好地阐扬了思维政治工作优势。
2、党建工作与提拔职工本质相融入,以进步职工技巧步队本质为重点,强化了教诲培训工作。①狠抓职工的技巧培训。为周全进步职工步队本质抓了全员安定技巧培训,支部参加和当真订定了培训筹划,并狠抓培训筹划的落实,为包管培训的有实效,党支部加强了对职工的测验、考核教诲力度,对优秀的采纳嘉奖,对不敷格的中断工作,补考合格后方许上岗。②当真落实岗亭典范。为了典范职工的操纵行动,以“三化”办理为目标,即办理典范化,功课标准化,出产秩序化,当真订定了各工种的岗亭工作标准和考承诺则,建造好牌板,挂到井下-850东、西大巷,让职工每班都能看到,从而起的鞭策典范化的目标。党员展开了争上安定、典范、标准岗活动,为结束各项工作任务供给了包管。[Page]
3、党建工作与构筑精神文明相融入,进一步加强了精神文明构筑。一是环绕进步职工的思维本质,以“爱岗亭、明责任、守规律”活动为主线,履行全员本质进步工程。二是展开了“诚信安定”活动和“安定承诺签名”活动,我区支部在集会室建造了以“诚信安定,秩序出产”为内容的巨大横幅,要责怪体职工每个人都在这上面签名,并且订定了安定承诺书,要求职工和职工家属在安定承诺书上签名,以进步职工自立保安的安定本质。三是以创佳构工程为重点,建立本单位的形象,坚定从典范职工操纵入手,大家争上典范岗,文明岗,每名员工争上佳构工程。为进步职工本质,建立开辟形象起了自动效用。
总之,比年来,做了大量的工作较好的阐扬了政治核心效用和战役堡垒效用,干部的领先、党员的榜样效用阐扬得比较明显,职工步队较巩固,出产感情高涨,鞭策了各项工作的健康成长。但和兄弟单位比起来还很不敷,下一步我区党支部要进一步探讨支部如安在新的局势下,如何适应局势,探讨党建活动内容,活动空间和活动方法,把党建工作连续引向深切。
第二部分:四季度的安定工作目标和办法
为了搞好党建工作,使党建工作在安定出产中获得较好的阐扬,根据《开滦集体》,根据公司安定漫谈会的要求,富裕阐扬党支部政治核心效用和战役堡垒效用、阐扬党员的前锋榜样效用,凸起以安定为重点展开各项工作,确保四季度出产策划目标和安定搏斗目标兑现。联合我单位的实际,特订定四季度安定工作安排以下:
1、教导思维:
安定工作的教导思维是:支部要构造全区干部职工当真贯彻公司安定漫谈集会精神,以系统化典范化办理为主线,以安定质量标准化工作为根本,以加强职工安定教诲培训,周全进步职工步队安定技巧本质为重点,强化安定办理,落实安定办理责任制,加强办理人员的安定办理意识,强化机制,把“安定第一,出产第二”的安定出产理念深切民气,确保公司安定搏斗目标的兑现。
2、我区四季度安定出产搏斗目标是:
坚定兑现一冲破,二杜绝、三进步。
一冲破是到年末开辟进尺冲破3000米以上。
二杜绝是杜绝重伤以上伤工变乱;杜绝2级以上责办变乱;轻伤率把握在千分之二以下。
三进步是员工“安定第1、出产第二“的安定意识明显进步;管技人员安定监督力度明显进步;员工安定教诲培训质量明显进步。
3、我区四季度的安定重点工作其详细办法是:
(一)狠抓安定教诲,坚定以工钱本,强化安定教诲和培训,凸起进步职工步队本质的重点,深切展开管技人员安定培训,和广大职工安定教诲。
1、支部要当真抓好我区安定办理意识教诲,构造全部员工进修“九条法则”“诚信安定”文件。展开《诚信安承诺书》签字活动,在活动中对员工进行安定教诲,经过议定对“诚信安定”的明白和思虑总结,展开以工钱本的安定教诲和办理型安定教诲。对此我们区班子成员先一步消化明白,学懂弄清,然后构造管技人员进行进修,进步办理人员的办理程度及自发性,自发摆正安定与出产,安定与效益,安定与巩固的干系,不时到处想着职工安定,进一步变化风格,刚强不移地贯彻安定出产的原则,实在把安定第一的出产目标落实到办理的全进程。2、支部要强化职工的安定教诲,坚定以工钱本的安定办理,始终把强化职工安定教诲放在首位,一是安定活动轨制,富裕利用周一安定活动,班前会等各种场地,利用播幻灯、讲课等多种式样将“诚信安定”《系统变乱案例》逐一的向广大员工进行讲解,分析变乱产生的规律,采取你问我答,彼此问答,点将答题等伶俐灵活的式样加深记忆,并且关联本单位实际,本着关心人,明白人、感动人的立场,根据差别的东西,有针对性因人施教,加强安定教诲的实效性。[Page]
(二)、支部要狠抓安定办理。以典范化系统化办理为主线,进步安定办理程度。系统化典范化办理是出产活动中兑现长效安定理念和机制,当真落实各项办理轨制,凸起典范操纵典范办理,做到安定办理到位。为搞好四季度安定出产,重点抓好以下几项的工作:
1、抓典范办理,典范操纵,兑现办理典范化。确保兑现安定优良。要当真落实区科现场办理,典范各项安定办理轨制,包管兑现安定优良的目标。最终进步职工操纵行动典范化,出力办理现场办法不到位等题目,健康美满各工种岗亭标准和操纵记录,培养员工自发意识和典范本领。其次加强安定质量标准化,在施工进程中,与贯彻标准化贯穿始终,兑现动态达标。三是针对运输变乱较多,对电机车、矿车、绞车、轨道、等进行达标料理。
3、抓构造出产。兑现出产秩序化。我区如今是侧卸机器化功课线,科学有序地构造出产是防备庞大变乱的有效伎俩,也是追求正规轮回,兑现系统和典范化的有效路子,运输前提,地质环境,人员本质,配置状况和施工方法的各要素差别,公道肯定轮回进度,进步和工序质量和员工谙练程度,禁止工序混乱,兑现工程进度井井有条,按筹划施工区构造到位,夯实安定基矗
4、强化班组的安定办理,为抓好安定工作奠定根本,班组是企业细胞,是安定出产的前提,要抓好安定工作,必须强化班组的安定办理,才华把安定工作切当落实到实处,最终是选好班组长,由敢说敢管的有安定意识的人担当,接着阐扬班组的安定收集效用,富裕阐扬等党员、团员、群监员安定质量员、青年监督岗得效用,构成一个班组安定收集,变动各自的自动性,把安定工作的各项任务落实到班组,把变乱抽芽毁灭在班组。
5、严厉落实机制,强化安定考核,凸起责任重点,做到责任究查到位。要当真坚定“谁主管,谁当真”的原则,层层落实责任制。从区干部办理人员到全部员工,层层落实安定责任制,在四季度的安定考核上,进一步细化责任,每个月履行分段考核,对呈现变乱的点班及班组,采取连锁考核,按责任大小,进行差别的惩罚。
6、抓规程对号.把规程落实到实处。落实规程,坚定规程对号是确保安定出产的关键。在过去有相称一部分变乱的产生属于现场规程不落实,我们要下气力抓好规程对号。办理人员重点查抄现场落实环境,对规程不落实的不准开工,对付不落兑现场施工的进行严明处理。
总之,公司改革任务是艰巨的,出产策划的任务是艰巨的,我区支部要在矿党委的带领下,适应局势,变化风格,确保安定,为兑现公司大成长、快成长、周全成长的目标,阐扬好本支部政治核心和战役堡垒的效用。
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