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在省局领导班子述职大会上的动员讲话总结_评议,领导干部,班子,领导班子,同志

2011-8-8 9:05:29 来源:范文网 【 】 阅读次数:

导语:今天在***召开局领导班子及班子成员**评议述职会,由我代表领导班子向在坐的各位同志作一个集体述职报告,而且班子每个成员也需要逐个向大家述职,由大家来评议局领导班子1996年度政治方向、工作实绩、团结协调、思想作风等方面的情况,以及班子每个成员德、能、勤、绩等方面的表现和现岗位工作的胜任程度等。根据省委组织部的要求,由我向大家作一个很简要的动员。主要交待一下**评议领导干部的目的意义、评议的主要内

以下为文章主要内容:

可以向大家解释、阐明明白,做好思维政治工作。对带领班子及班子成员工作中存在的不敷,可以及时进行改革。经过议定**评断工作,使大家心情恬逸,凝集力加强。
    第二,讲一下**评断的紧张内容。
    此次**评断的东西为局带领班子及其成员。参加评断的人员为构造全部人员及直属单位带领班子成员。
    对带领班子**评断的紧张内容:
    1、政治方向。是不是在政治上、思维上、举动上与党中间保存同等;是不是坚定以特点表面为教导,坚定党的根本门路,刚强不移地坚定改革开放,解放思维,脚结壮地,开辟立异。
    2、联合和谐。是不是定真贯彻**集结制原则,坚定集体带领与个人认实情联合,展开责怪与自我责怪。班子的凝集力、战役力环境如何。
    3、思维风格。可否密切关联大众,深切基层办理实际题目。任用干部是不是坚定“四化”目标、德才兼备、任人惟贤,按《条例》办事。
    对班子成员的评断内容,总的是看德、能、勤、绩四个方面,重在工作实绩。详细讲:
    1、履行党的根本门路表现,履行改革开放和开立异场面环境。
    2、为主当真及参加的带领工作实绩,包括工作思路、工作数量、工作质量、工作效果、本人在班子中所起的效用。
    3、是不是有高度的责任感、奇迹心,经心全意为人民办事,清正耿介,甘为人民公仆。
    4、是不是定真进修马列主义、毛泽东思维和社会主义特点表面,进修经济和交易知识,贯彻政策、法律,履行**集结制。
    第三,讲一下**评断工作的安排。
    在本日的大会上,我们班子及班子成员进行述职。述职后,我们班子成员就退场了,由局**评断工作小构成员公告格给大家,由大家根据**评断表内容给我们进行**测评。同时,还要填好两张保举表。一张是局级后备干部保举表,要大家保举近期可以进局班子的人选。根本前提是,现任副处长以上职务,大专以上文化,年龄在50周岁以下;另外一张是优秀年青干部保举表,要大家保举3、五年内可以进局班子的人选。根本前提是,现任副科以上职务,大专以上学历,年龄在40周岁以下。评断表和保举表,大家填好后,由省委构造部、省计经委及局**评断工作小组当场收回。
    在今后的一段时候里,局**评断工作小组将安排时候到有关处室或支部进行小组评断,由大家对带领班子及其成员进行背靠背的口头评断。大家的评判定见由**评断工作小组概括料理。评断工作小组还要写出对局带领班子集体及每个班子成员的评判定见,与有关材料一路报省委构造部、省计经委,由构造部向局班子成员反馈。反馈后,局带领班子要召开**糊口生涯会,比较评判定见,当真展开责怪与自我责怪,探讨订定整改办法,并将有关环境向大家传达。
最终,我代表局班子及班子成员对**评断工作表一个态,朴拙盼望在坐的各位能以自动的立场参加和赞成这项工作,撤除思维顾忌,各抒己见,讲实话,讲实话,指出我们的不敷。我们必定有则改之,无则加勉,以朴拙的立场对待同志们的责怪,对待大家的任何评判定见



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Tags:评议   领导干部   班子   领导班子   同志  
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