本年xx县机构编制委员会办公室工作总结_机构编制管理,机构编制,乡镇,编制,编办

导语：2007年，县机构编制委员会办公室在县委、县政府的正确领导和市机构编制委员会办公室的具体指导下，以“三个代表”重要思想为指导，坚持“以科学发展观为统领，编制工作为经济社会发展服务”的指导方针，按照省、市编办机构编制管理工作的总体部署和要求，紧紧围绕年初制定的各项工作目标，强化机构编制管理，狠抓落实，努力工作，不断创新，较好地完成了全年的各项工作任务。现将2007年的机构编制委员会办公室工作总结如下

以下为文章主要内容：

2007年，县机构式样委员会办公室在县委、县当局的精确带领和市机构式样委员会办公室的详细教导下，以“三个代表”紧张思维为教导，坚定“以科学成长观为管辖，式样工作为经济社会成长办事”的教导目标，根据省、市编办机构式样办理工作的整体安排和要求，紧紧环绕年初订定的各项工作目标，强化机构式样办理，狠抓落实，竭力工作，连续立异，较好地结束了全年的各项工作任务。现将2007年的机构式样委员会办公室工作总结以下：
1、促成和美满乡镇构造奇迹单位机构改革
(一)为了加强基层政权构筑，切当裁减农民负担，进步乡镇工作效果，鞭策我县新农村构筑又好又快的成长，根据市人事局、市编办的联合安排和要求，联合我县实际，展开了乡镇构造奇迹单位机构改革。县编办对城关镇等16个乡镇构造奇迹单位机构改革方案批复后，紧紧环绕变化当局本能机能展开工作。
(二)连续落实《中间编办关于严厉把握乡镇机会商人员式样的关照》要求，对乡镇构造奇迹单位机构进行了整合和调整。行政撤除内设机构，按编配置职位，以职定位，责任到人，各负其责。奇迹单位整合为“四此中间”，即农业办事中间、人口与筹划生育办事中间、社会事件办事中间、财经工作办事中间。
(三)进一步加强对乡镇机构改革的跟踪教导，深切明白改革的进展环境，探讨办理改革中呈现的新环境、新题目。前后深切各乡镇监督和教导展开典范机构、工作职位（岗亭）配置、人员式样核定、竞争上岗和式样实名制办理挂号等工作。
（四）从头核定了各乡镇的式样和带领职数，共核定行政式样434名，工勤式样46名，奇迹式样617名，党政带领职数177名。做到了全县乡镇机构式样的总量把握，为确保乡镇机会商人员式样在“十一五”期间只减不增奠定了根本。
2、连续强化行政办理系统体例改革，切当加强机构式样办理
根据变化本能机能，强化办事、改革办理、进步效果的要求，按市县安排，自动参加国土、法律、行政办事中间、兽医系统体例、公安等重点范畴的系统体例改革工作。当真贯彻落实中办、国办《关于进一步加强机构式样办理工作的关照》精神，强化对机构式样办理工作紧张性的认识，加强对机构式样的把握和办理，始终坚定机构式样办理“三个一”审批轨制，即“编办一家单位包办，编委紧张带领一支笔审批，编委一家行文”，严明机构式样规律。
（一）落实式样实名制，严厉根据核定的式样数额、性质和布局要求肯定在编人员，对全县行政奇迹单位干部职工履行式样实名制办理，结束全县215个单位7731人的式样证建档、公告和发证工作。富裕利用信息技巧伎俩，渐渐变化机构式样办理模式，进一步富裕美满了“**市机构式样办理数据库”，兑现市县区的长途数据联网。
（二）本年以履行公事员法为契机，进一步强化对党政构造、奇迹单位机构式样的办理工作，当真贯彻履行《处所各级人民当局机构配置和式样办理条例》，美满办理轨制，严厉审批程序。
在机构式样办理方面，提交县委县当局新建立机构9个，改名机构2个，上报市编委待批机构6个，调整了交通局等3个单位的行政式样、构造事件科等8个财务拨款单位和自来水公司等4个自收自支单位的奇迹式样，从头核定了有线台人员式样。
（三）严厉根据省市要求，结束全县712名县直构造、26名群团构造、176名参照单位、494名乡镇公事员的上报审批工作。

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