2009年乡镇医院放射科医生个人工作总结_科室,设备,医技,诊断,报告
导语:2009年即将过去,回顾这一年来,我科在院领导的正确领导下,坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量为重要指导思想。努力学习,钻研业务,使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。俗话说有总结才会有提高,为了能在以后的工作中扬长避短,取得更大的成绩,现将我个人在本年度的工作总结如下:
以下为文章主要内容:
2009年即将过去,回顾这一年来,我科在院带领的精确带领下,坚定“以病工钱中间,进步医疗办事质量为紧张教导思维。竭力进修,钻研交易,使个人的本身本质和交易程度都上了一个台阶。俗语说有总结才会有进步,为了能在今后的工作中取长补短,获得更大的成绩,现将我个人在本年度的工作总结以下:
1、政治思维方面:
因为工作性质的干系,看多了生命的懦弱与转瞬,所以我经常想起,曾看过的《钢铁是如何炼成的》内里的主人公保尔.柯察金说过的一句话:人最宝贵的东西便是生命,生命属于我们只有一次罢了。人的平生应当如许来渡过的:当他回顾旧事时,不因虚度光阴而懊悔,也不因过去的凑数其间而羞耻。所以我规矩思维竭力工作让本身的工作更故意义,本身的人生更有代价。
2、交易程度方面:
俗语说“活到老学到老”,这话用在大夫身上再贴切不过了。在很多人的眼里只有临床大夫的压力大,风险高,必须医术精深,以确保十拿九稳,本来跟着科技的成长,大量当代化配置利用到了医学上,绝大部分大夫在给患者诊断前,要根据医技科室供给的各种报告、诊断,然后联合患者症状来下定论,如许看,医技科室才是冲锋在前的排头兵,风险系数才是最高的,生怕漏看,错看,而让本身的不对报告误导大夫诊断。用如履薄冰,来形容我的工作心态涓滴不为过,对待每个患者的X光片,我不敢有涓滴怠懈。也恰是因为压力大所以我连续要求完满,力求在技巧上更精深,不因为本身的程度低而给患者造成更大的难过,给病院抹黑。为了进步本身的交易程度,我连续进修,充裕本身的表面知识,拓宽视野,让表面帮助、教导本身的实践工作,但表面与实践毕竟存在着千丝万缕的辨别,很多时候面对新的病情我从书中找不到谜底,束手无策,科室会诊大家的定见也莫衷一是,所以我就到Xx中间病院请教,终究解高兴中悬念,回到病院后很多同事对我的这类行动不睬解,大略觉得请教的行动不但彩吧,但我觉得在学术范畴里,只有蒙昧才是羞耻的,求知无罪。
在连续的走、看、请教的进程中,让我复苏认识到,如今我们医技科室仍存在大量题目,急待办理:
1、客观上:配置进步、老化,导致成像清楚度低感化诊断,电影拿出去也感化病院声誉。偶然间拿着别的病院的CR电影,我的脸上满是倾慕的心情,因为电影上,病人的病情清楚可见,漏诊的概率固然会大大低落。我盼望我们病院也能引进进步的配置,固然本钱很高,可是我们Xx病院既然是乡镇中的一流病院,就应当有高于其他病院的配置,进步的配置在往后必定会带给我们更高的回报,而不但仅是经济效益。
2、主观上:科室成员程度不一,良莠不齐,又各不相谋,这必将会感化工作。
最终团队意识不浓厚,大家彼此救助,彼此进修的氛围有待于进步。在一个团队中只有大家齐心合力才会霸占道道难关,盼望在今后的工作中能经过议定各种活动,听讲座进修,加强我们科室的团队意识。
其次,报告誊写不典范,各写各的,详简不一,异国联合承认的标准,漏症率较高,导致临床大夫不相信医技科室,如果是如许的话那医技科室就落空了它真实的意义而是形同虚设。所以鄙人一年里盼望病院在搞交易进修时,能把一些时候放给各科室,各科室针对响应的交易题目,有针对性的进修,而我们科室,则可以开设1、两节如何誊写典范报告的进修。
再次摄片质量不高,撤除配置因为也有个别大夫技巧不高,责任心不强等身分在内里。盼望院带领能富裕认识到医技科室的紧张性,赐与我们科室更多的存眷,分批分期派出去进修,倾力打造一支责任心强,技巧过硬的医疗步队。
最终,个别大夫对患者办局势度较差,表现不出“以病工钱中间”的办事主旨。
总之,这一年里有成果也有遗憾,盼望在2010年里扫数的光彩不会退色,扫数的遗憾都变成完满,我更盼望在院长的带领下,在全院职工的互助竭力下,Xx病院不但仅是一流的乡镇病院,并且可以和省、市一流病院相媲美。
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