医院医德医风建设考核标准及奖惩措施_卫生厅,卫生,红旗,科室,范文
导语:
以下为文章主要内容:
根据××省卫生厅《三条禁令》和《六不准》及市卫生系统《八不准》法则的要求,为了加强我院的医德医风构筑,切当进步医务人员的医疗操行程度,现订定医德医风构筑考承诺则及惩办法以下:
1、全部医务人员必须坚定履行卫生部发起的八项行业规律,省卫生厅、市委公告的“三条禁令”、“六不准”和“八不准”法则。[文秘范文文章-http://fanwen.jc51.net 文秘范文 帮您找文章]
2、耿介奉公,文明行医,不时候刻把病人的健康放在第一名,自动供给热忱殷勤的办事。
3、坚定公道查抄、公道用药、公道医治,并由医疗质量把握查抄小组考核、兑现。
4、考承诺则及惩办法:
㈠病人如意度查看(询问10位病人及其家属)≤90%扣1分。
㈡有病人投诉,确因医护人员的责任、立场等引发的,扣科室1分,并按《违犯工作规律惩罚法则》处理。
㈢每个月召开1~2次工休漫谈会,未召开扣1分;召开2次加0.5分,召开3次者加1分。
㈣病区、工作地区整齐。卫生平常扣0.5分,差扣1分。
㈤每个月构造政治进修两次,及时翔实传达院周会精神。缺1次扣0.5分。
㈥每个月出黑板报一期。缺1次扣0.5分。内容充裕、图文并茂、板面整齐,特别好者加0.5分。
㈦根据本日在岗医务人员与亮相牌查对是不是符合。每人次不符合者扣0.1分。
㈧不得以任何原因推诿病人,发觉一次扣科室1分,扣当事人5分。
㈨科室月内有迟到、早退、酒后上岗、脱岗、吃零食、打牌、带小孩、玩电脑游戏等一人次者,除按《违背工作规律惩罚法则》处理外,每人次扣科室5分,并写入本人医德医风档案。
㈩查看每个月的锦旗、感谢信、表扬与责怪定见。凡科室或个人收到锦旗、感谢信、表扬信每封加0.1分,责怪扣0.5分,并写入本人医德医风档案。评比文昭树范岗加3分,卫生滚动红旗加2分。
(十一)考勤表、工休漫谈会记录本每个月1号不按时上交院办者,各扣0.5分;一人次不坚定请销假轨制者扣当事人0.5分、科室5分。
(十二)衣帽整齐、佩带胸牌,缺一人次扣0.5分。
(十三)按时参加院周会等各种集会,缺一人次扣0.5分;互助病院,按时结束上级下达的各项工作、社会任务,按时不结束扣0.5分。
(十四)按物价政策收费,不得反复收费、分化收费、擅自收费,发觉一次扣科室5分。
(十五)不允许讲人情漏收费,裁减病院收益。若两边都是病院职工,按代价两边各出一半,并扣科室5分;若一方是院职工,则补偿扫数费用,并扣科室5分。
(十六)凡拒收“红包”者,赐与月考核加分,并予得当嘉奖。
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