2009年宣教工作总结_安全生产,策划,园地,宣传报道,工会工作

导语：根据厂宣传工作要求，结合本公司实际完成情况，现将本公司2009年度宣教工作总结如下：

以下为文章主要内容：

 根据厂宣扬工作要求，联合本公司实际结束环境，现将本公司2009年度宣教工作总结以下：

一是筹谋好紧张活动的宣扬报导工作。跟着员工大众糊口生涯程度的广泛进步，人们追求的文化层次已经上升到了一个新的高度，抓住降本增效，控亏增盈、庆贺建国60周年等活动，经过议定宣扬报导，富裕表现公司自动向上、坚强拼搏的员工精神风采和团队精神。

二是以《员工活动场地》为载体，宣扬出产管理活动中的好人功德，进一步环境指导全部员工联合用心、奋发精神、爱岗敬业，为公司新一年起飞建言献策、建功立业。

三是练内功，提拔宣扬报导质量。调整栏目配置设备摆设，使《员工活动场地》栏目公道化，多样化。扩大员工参加度，让员工参加此中，展开评论辩论、征文等活动，让场地活起来，将场地向深度广度促成。

四是第临时候将党政中间工作，下“载”到基层员工中，也经过议定《员工活动场地》阵地，将员工的所想、所需、所做反馈给带领层，成为党政的好顾问、好帮手。

五是议热事，起好桥梁效用。针对公司局势任务的变化，经过议定《员工活动场地》这个进修交换的窗口，让公司办理者多谛听员工的心声，也让员工多感觉到上层的责任和压力，架起一座彼此雷同的桥梁，真正成为大家“知情权、参加权、监督权”的平台。

六是将员工最盼、最急、最忧、最难的题目作为工作的第一旌旗灯号，把这些重点及旌旗灯号及时在《员工活动场地》登载，做好牵线搭桥的工作。

七是助推“安定出产月”活动的有效展开。为确保2009年“安定出产月”及“六?五”全国环境日活动的顺利进行，工团构造在全公司范畴内，展开安定知识乐趣答题赛活动，变抽象为详细，变空洞为实在，力求在内容上求深、方法上求活、氛围上求浓、结果上求实，使“安定出产月”活动中听、入眼、入脑、入心，从而确保“赛安定，零变乱”目标的兑现。

八是为了喜迎建国60周年，衬托节日氛围，工团构造展开了以爱国主义知识、三大规程、工会工作保卫监督查抄及青安岗为紧张内容的知识抢答赛。经过议定比赛，加强了爱国主义环境，加深了对工会工作保卫监督查抄及青安岗紧张内容的明白。

九是构造召开了“树决议信念、知局势、比贡献”恳谈会，进行宣扬策开工作。就面对的环境危机，联合本身实际工作，从如何负担起责任和任务，在当前局势下进一步变化见解，如何环绕进步产量、低落消耗当真展开“六赛”比赛活动，等方面进行了强烈喧闹的评论辩论。纷纭表现要立足岗亭，做有目标，干有结果，鼓励活力，拼搏进步，挑衅自我，在平凡的岗亭上做出不平凡的事迹。

十是环绕企业策划活动和工会工作重点，做好宣扬报导工作，工会工作信息稿件在《****报》、《**电视台》、《工会视野》、《企业文化之窗》、《****企业网》、《有色机器冶金环境信息网》等宣扬媒体上屡次公告，共发稿件46篇，较好地结束了总厂安排的各项宣扬工作任务。

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