农村劳动力就业情况调查报告_培训,就业,农民,农民工,职业培训

导语：我们的调查采用了据实填写“**县农村劳动力就业情况调查表”、与个别在家务农的村民座谈和电话调查个别外出务工农民的基本情况等形式。针对农村劳动力就业类型、就业方式、就业区域、就业工种、就业收入等作了详细的调查，掌握了第一手资料，并对增强就业能力、提高农民工素质等方面询问了在家务农村民和外出务工农民的建议。现作简要分析如下：

以下为文章主要内容：

  为当真落实县人事工作和社会保险局《关于展开农村工作力就业环境查看的关照》（人劳就发〔2006〕02号）精神，进一步贯彻落实国发〔2005〕36号和国发〔2006〕5号文件，做到构筑当代农业，巩固成长粮食出产，自动调整农业布局，加强根本办法构筑，加强农村民主政治构筑和精神文明构筑，加快社会奇迹成长，促成农村综合改革，增进农民连续增收，确保社会主义新农村构筑有精良开局。 我们对全乡**村**个村民作了深切查看。

我们的查看采取了据实填写“**县农村工作力就业环境查看表”、与个别在家务农的村民漫谈和德律风查看个别外出务工农民的根本环境等式样。针对农村工作力就业类别、就业方法、就业地区、就业工种、就业收益等作了细致的查看，把握了第一手资料，并对加强就业本领、进步农民工本质等方面询问了在家务农村民和外出务工农民的发起。现作简要分析以下：

1、被查看的**个村共有**人，此中工作力**人（工作力系指男16周岁至60周岁、女16周岁至55周岁的农村人员，下同）占总人口的**%。经过议定各种职业培训和参加过正规职业黉舍培训几乎异国。

2、工作力在本乡就业共有**人，占总工作力的**%。此中农业出产达**人，高居**%；从事专业养殖**人，仅占**%；从事农产品策划**人，占**%；从事专业农产品加工**人，仅占**%。

3、农村充裕工作力在省外就业共有**人，占总工作力的**%。紧张漫衍在上海、江苏、浙江（**人，占**%）、广东、福建（**人，占**%）、其他地区（**人，约占**%）等。

4、被查看工作力的就业方法以“亲帮亲”、“邻帮邻”和自谋职业为主，有小量工作力经过议定“师傅带门徒”的式样就业。

5、被查看的农村充裕工作力中外出务工工作力就业工程紧张是制造、构筑业，采矿、其他办奇迹，另有小量人员就业工种不巩固。

6、对就业收益的查看，我们发觉，文化程度高的月均收益可达1000元以上，而文化程度低的的务工人员月均工钱平常为400元至800元，有的低至月均工钱300元，唯一小量工作力月均工钱可达近1000元。

综上分析，我们觉得，响应党和国度“要立足当前、着眼长远，兼顾安排、科学筹划，广泛听取基层和农民大众的定见和发起，恭敬天然规律、经济规律和社会成长规律，辨别轻重缓急，凸起构筑重点，分步履行，结壮促成。要从农民大众最关心、要求最急迫、最简单见效的事变抓起，连续让农民大众获得实实在在的好处。”的号召，我们发起以下：

1、各级当部分分应加大农业投入，加快农村根本办法构筑，切当增加农民收益的同时连续变化农民的就业培训见解。从查看中，我们不难发觉，当前农村已渐渐进入人口老龄化，工作力偏少，同时青丁壮工作力比例偏低。在家务农村民多为老弱病残等农民，对下一代后代的教诲贫乏进步的理念，以致于很多门生初中毕业，乃至初中还没有毕业就随父母外出打工，落空了接纳职业培训的机遇，特别是落空了正规职业黉舍培训的机遇，对门生的身心健康、就业技巧等有很大的感化。长此以往，必将导致农民工本质愈来愈低，不能从事带有技巧性的工作，使就业矛盾越发凸起。基于这个因为，我们觉得各级当部分分应加大对农业的投入，宣扬职业教诲的紧张性，加快农村根本履行构筑，给各级各种职业黉舍以更多更好的优惠政策和资金。并在此根本上，连续变化农民的就业培训见解，赐与必要的政策，鼓励农民在得当的时候、得当的地点参加学乃至用、用乃至富的就业培训，并包管就业培训的时候和培训的质量，从而将死板的“亲帮亲”、“邻帮邻”就业方法变化为职业黉舍或职业培训机构，联合当局有关部分成批输出。这不但能加强农民工本质，更能为农民工办理很多就业询问、就业法律等相干题目，节省就业本钱，最大限度地节省付出，确保农民工报酬的进步。

2、抓住处所经济特点，加强指导与培训，开辟立异，走出一条独具特点的致富之路。比如，某村地皮肥饶，宜大力大举成长种养业。但从以上查看分析来看，从事种养业的工作力却很少，并且效益其实不高。这就阐明，我们的技巧还很进步，还不适应本地经济的成长。所以，我们应加强指导与培训，从莳植养殖入手，用进步技巧培训种养妙手，致富一个，策动一片。同时，要有针对性地展开“送农技下乡”活动，不要把农业技巧作为某些人投机的伎俩，而应成为我们农民互助占有的致富金钥匙，以此才华走出一条致富的小康大道。也只有如许，社会主义新农村构筑也才华真见结果。

3、精确指导农村充裕工作力外出务工，并结束真正意义上的“转移”（我们对农村工作力转移的明白是：由农村人口变成非农民口，要在城冷静居下来，并且有就业场合，下岗、退休后应享福到城镇居民划一的报酬）。所以，我们觉得，在我县大力大举促成“兴工富县”的新期间，当部分分应广开门路，引进资金技巧，创办差别范围的乡镇企业，最大限度地吸取农民，将农村残剩工作力得以真正转移。这才叫“离土不离乡，挣钱最荣光”！在吸纳农民工的政策上，当局应加大对企业的嘉奖，并鼓励农民工先培训后上岗，让企业与农村工作力兑现“共赢”。对付外出务工农村工作力，当局也应构造响应部分专门指导。要从职业培训、就业渠道的拓展上下工夫，要真正地响应党的号召，救助农民富起来，而不是把职业培训、拓展就业渠道作为我们培训机构、当部分分红利的机遇和伎俩。只有如许，我们才华说，我们的工作是求真务实的，我们是真正做到了关心农民难过、恭敬农民意愿、保护农民长处、增加农民福祉的好干部、好党员、好百姓！

4、职业教诲机构应拓展培训目标、培训方法、培训时段，鼓励对青年农民进行长期培训的同时，加强对中年农民短时间培训。青年农民，特别是初中或高中毕业不久的农民，应大力大举鼓励他们进行长期职业培训，学到今后工作的技巧的职业培训。中年农民民，应倡导进行短时间培训，诸如外出务工的必知法律标准，平常行业技巧的培训。对付这批农民工，我们应重点加强构筑业的培训等等。

5、办理资金缺口，抓好培训技巧关，为农民工撑起一片湛蓝的天。我们在查看中得知，很多农民不是不想培训，而是不安培训费太高、技巧不过硬等题目。鉴于这些题目，我们觉得当部分分应从办理“三农”题目，切当贯彻党的“三农”政策的高度，投入资金，补充职业培训的资金缺口，并鞭策各级各种职业培训机构把好培训质量关，真正清除农民的后顾之忧。

总之，农村工作力培训与就业必须珍视实效、真抓实干，不搞式样主义；同时，要脚结壮地，不可操之过急，盲目攀比，更不能成为个别职业培训机会商当局个别有关部分获利的伎俩。我们觉得，指导农村工作力参加培训要遵循“民主商量，不逼迫命令；要凸起特点，不强求同等；要指导搀扶，不包办代替”的原则，当部分分和各种职业培训机构细致筹谋、有序构造、公道展开、切当培训就必定能为社会主义新农村构筑和周全构筑小康社会贡献出最大力大举量。

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